Senior Compagnie signe 2 nouveaux contrats de franchise

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Deux nouvelles agences en franchises

Senior Compagnie, enseigne spécialisée dans le maintien à domicile, ouvrira deux nouvelles implantations en septembre 2011 à Amiens et Limoges. Senior Compagnie poursuit son développement et vise 15 franchisés pour fin 2011.
Nicolas Hurtiger, fondateur de l’enseigne, estime que « Le choix de se développer en franchises est probablement la meilleure décision stratégique prise depuis la création de Senior Compagnie. »

Des franchisés disposant d’un fort ancrage local

Laurence MICHAUX-LESTIENNE
a rejoint le réseau Senior Compagnie, et ouvrira son agence à Amiens en septembre prochain.
Enseignante depuis 23 ans, Laurence MICHAUX-LESTIENNE a toujours été très impliquée dans la vie sociale, puisqu’elle est élue au Conseil Municipal d’Hébécourt et responsable des activités du CCAS (Centre Communal d’Action Sociale). Elle a été séduite par le concept Senior Compagnie et les services apportés par le franchiseur. Ses qualités humaines et relationnelles sont des gages de succès.

Cécile ROUSSILHE et Jean LASSERRE ouvriront leur agence Senior Compagnie à Limoges en septembre également. Leurs profils sont très complémentaires.
Diplômé d’un DUT de Gestion des Entreprises et Administration, Jean LASSERRE a acquis une expérience de 8 ans dans le développement commercial et le management d’équipes.

Titulaire d’un BTS Esthétique et Cosmétiques, Cécile ROUSSILHE a été employée en pharmacie puis parapharmacie pendant 10 ans, ce qui lui a permis d’acquérir une très bonne connaissance des réseaux médicosociaux de Limoges.
Ils ont tous deux été convaincus par les retombées presse de Senior Compagnie, ainsi que par les résultats positifs des premiers franchisés.

Leur formation initiale, qui alternera théorique et pratique, durera 3 semaines et s’articulera autour des aspects suivants :

  • Typologie des prescripteurs
  • Techniques commerciales et marketing propres au concept
  • Réglementation et dispositif financiers
  • Recrutement des intervenants
  • Gestion des plannings d’intervention
  • Méthodes de suivi des intervenants et des clients
  • Utilisation du logiciel de gestion
  • Procédures de qualité
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