Franchise travail temporaire intérim Vitalis Médical

Franchise Vitalis Médical : une nouvelle manière de concevoir le recrutement

La franchise d’agences d’intérim Vitalis Médical a été créée en 2014 et est spécialisée, comme son nom l’indique, dans le travail temporaire des professions médicales et paramédicales.

Portée par le groupe Alphyr, qui pilote déjà 3 enseignes de travail temporaire (Aquila RH, Lynx RH et MisterTemp), l’enseigne d’agences d’intérim Vitalis Médical bénéficie de son expertise et de son expérience de franchiseur spécialiste du secteur.

En outre, Vitalis Médical se distingue de la concurrence par une stratégie résolument portée sur le digital : recrutement des candidats, veille, gestion administrative, etc. tous les aspects d’une agence de travail temporaire Vitalis Médical sont pilotés grâce aux innovations numériques.

Ouvrir une agence d’intérim en franchise avec Vitalis Médical

Outre une formation initiale de 3 semaines, les franchisés Vitalis Médical bénéficient de 5 jours de formation continue chaque année, tout au long de leur contrat avec l’enseigne.

La franchise met également à leur disposition une équipe renfort de 20 personnes, pour répondre à leurs questions et les suivre dans le développement de leur activité.

Enfin, l’animation du réseau est effectuée par des experts du travail temporaire et est complétée par des commissions de travail permettant une amélioration continue du réseau.

Devenir franchisé Vitalis Médical, c'est mettre toutes les chances de son côté pour ouvrir une agence d'intérim.

Bien s’entourer, pour se simplifier la vie

Chaque futur franchisé souhaitant entrer dans le réseau est accompagné dès la première phase de son projet par un directeur de développement régional. Il est guidé dans l’élaboration de son business plan, dans la préparation de son rendez-vous bancaire et dans le choix de ses locaux. A la suite il est coaché au quotidien sur tous les sujets de la vie de son agence : pilotage, management, approche commerciale, expertise métier, méthodes de gestion, etc.

Du cadre légal, à la gestion d’entreprise, en passant par la prospection de clients, ou la maîtrise des logiciels métiers, grâce à une formation de 119h et de 17 jours ainsi que 70 modules e-learning, vous connaîtrez, entre autres, les fondamentaux dans les domaines du juridique, de la gestion financière, de l’expertise métier et du sourcing.

Une question ? Nos équipes Marketing et Communication, Juridique et Finances, Outil et Informatique pourront y répondre tout au long de la journée via des supports téléphoniques.

Sens de l’humain & sens commercial

Les directeurs d’agences Vitalis Médical disposent de qualités commerciales indéniables. Ce sont pour la plupart d’anciens professionnels de santé qui mettent leur expérience d’infirmiers, de cadres dans l’industrie de la santé ou d’éducateurs spécialisés, par exemple, au profit de leurs clients et de leurs candidats. Ils sont également très adaptables et savent gérer toutes les priorités de leurs agences au quotidien : gestion administrative, prospection commerciale, sourcing de candidats etc.